Depuis 1927
logo
... et pour longtemps encore

Entrez dans le monde surprenant de la systémie

Formation

Formation à l'approche systémique appliquée aux groupes

La formation s’adresse à tous les professionnels de la relation : coaches, DRH, managers, psychothérapeutes, médiateurs, éducateurs, consultants... ayant suivi la « formation à l’approche stratégique et expérientielle » et/ou ayant déjà eu une formation sur les fondamentaux de l’approche systémique. La formation s’articule autour d'une session de 4 jours.


Programme

Compréhension de l’écologie d’un groupe constitué

  • Savoir définir un système pertinent : acteurs concernés, densité des interactions, porosité des frontières, orientation du système, demande exprimée,
  • Diagnostiquer la fonction homéostatique des différents rôles au sein d’un groupe,
  • Diagnostiquer l’état de santé d’un groupe et prescrire un travail spécifique,
  • Travailler avec les frontières d’un groupe et des sous-systèmes qui le composent,
  • Intensifier la demande et aller chercher les énergies de travail.

Préparation de l’intervention

  • Savoir poser le contexte dans lequel le changement peut opérer,
  • Définir la stratégie d’intervention,
  • Préciser les rôles de chacun dans le cadre d’une intervention à plusieurs.

Interventions métaphoriques sur les représentations du groupe

  • Les objets flottants : conte, personnalisation, symboles...,
  • L’hypnose conversationnelle,
  • Le travail dans le temps et dans l’espace,
  • Le travail sur le récit et ses ambivalences,

Interventions stratégiques sur les représentations du groupe

  • Savoir lever les implicites : travail sur les non-dits, secrets et rumeurs,
  • Créer du jeu dans les représentations relationnelles : questionnement stratégique,
  • Travailler les résistances avec élégance en épousant les énergies du groupe,
  • Créer du désordre dans un groupe cristallisé : savoir manier l’urgence, l’étrangeté, l’absurde, la confusion, le paradoxe...

Construction d’une nouvelle homéostasie

  • Construire une nouvelle représentation du groupe,
  • Ancrer les nouvelles représentations de collaborations interpersonnelles,
  • Faire émerger les nouvelles règles relationnelles,
  • Freiner le changement et envisager la rechute,
  • S’interroger sur le suivi d’une intervention.

Pré-requis pour la formation : Avoir été formé à l'approche systémique.
Prix de la formation : 1500€ HT.
Eventuellement, prix de la journée de mise à niveau sur l'approche spécifiquement stratégique : 375€ HT .


Prochaines dates et inscriptions

Télécharger la présentation